UTH campus San Pedro Sula impulsa liderazgo de su gente con Team building
En la jornada se han realizado actividades que ayudan al liderazgo y el trabajo en equipo
ICONOS Mag
Texto Kimberly Sosa
18 junio, 2024
San Pedro Sula. La Universidad Tecnológica de Honduras UTH campus San Pedro Sula ha desarrollado su esperado Team building junio 2024 para fomentar el liderazgo en sus colaboradores.
Fotogalería aquí: Mañana de Team building 2024 by UTH Honduras campus San Pedro Sula
La agenda de actividades ha iniciado a las 10:00 am con un conversatorio donde se han discutido las dinámicas a realizar.
Los colaboradores de la alma mater se han reunido en el área verde del hotel Copantl para compartir momentos de diversión y crecimiento en liderazgo.
Roger Valladares, presidente y fundador de Universidad Tecnológica de Honduras UTH, ha presidido la activación y ha animado y apoyado a sus líderes.
Sofía Miranda, coach de Sinergía Training Honduras, junto a su team de trabajo han dirigido las actividades de fortalecimiento.
Todos se han dividido en grupos para realizar los talleres y se les ha solicitado emplear soluciones y trabajar en equipo de la manera correcta.
Emma Mejía, directora de mercadeo de UTH Honduras, ha participado en las actividades.
“Como universidad, estamos convencidos que invertir en el colaborador es la primera parte para lograr que nuestro cliente se mantenga satisfecho”
Emma Mejía – directora mercadeo
Además, la alma mater de la mano de sus colaboradores, busca ofrecer la mejor atención a los clientes.
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La mañana ha sido de lo más agradable para los colaboradores que han disfrutado de talleres de crecimiento personal y laboral.
Además, la Universidad Tecnológica de Honduras UTH celebra su 38 aniversario en formación académica de excelencia.
Luego de culminar con las actividades, el equipo ha disfrutado de un almuerzo y un cake por el aniversario de la alma mater.
Finalmente, el Team building junio 2024 by UTH Honduras ha sido de total éxito para las autoridades y colaboradores.
La universidad realiza el Team building tres veces al año con actividades recreativas como motivación social para su personal.
