
La conferencia de Empleabilidad sin filtros by USAP Honduras
USAP Honduras promueve iniciativas que fortalecen las habilidades profesionales, liderazgo e innovación
ICONOS Mag
Texto Sindy Estrada / Fotos Jostin Alejandro Cubas
22 mayo, 2026
San Pedro Sula. La Universidad de San Pedro Sula USAP Honduras powered by Arizona State University ASU ha desarrollado la conferencia Empleabilidad sin filtros orientada a fortalecer las competencias profesionales de estudiantes y jóvenes en búsqueda de oportunidades laborales.

Leer más aquí: El lanzamiento de la carrera de psicología 2026 by USAP Honduras
Click aquí: Sigue nuestro canal de Youtube @IconosIM y activa las notificaciones
Jóvenes de diferentes carreras se han reunido en el auditorio Henry Reynolds ubicado en la alma mater, allí han aprendido herramientas prácticas para construir un currículum vitae atractivo, competitivo y alineado con las exigencias actuales del mercado laboral.
La costarricense Dunnia Vargas, reconocida por su experiencia en estrategias de empleabilidad, marca personal y optimización de perfiles profesionales en LinkedIn.
Ha destacado la importancia de que una hoja de vida profesional presenta experiencia académica y laboral. Además, comunique el valor profesional de cada persona de manera clara, estratégica y auténtica.

«Los reclutadores buscan perfiles activos, actualizados y con una marca personal sólida. Recomiendo la optimización del titular profesional, actualización constante de habilidades y la importancia de crear una red de contactos estratégica. No diseños sobrecargados, información irrelevante y extensiones excesivas».
Dunnia Vargas – ingeniera industrial por Ulacit





Las empresas utilizan sistemas automatizados de selección. Las hojas de vida deben ir diseñadas con palabras clave, logros concretos y formatos profesionales.
Además, adaptar el currículum según la vacante a la que se aplica. La actividad ha permitido aclarar dudas sobre entrevistas, networking y posicionamiento profesional en plataformas digitales.


USAP Honduras promueve iniciativas que fortalecen las habilidades profesionales, liderazgo, innovación y el desarrollo de competencias digitales.
Además, mantiene alianzas estratégicas con empresas nacionales e internacionales que permiten generar oportunidades de empleo, pasantías y crecimiento profesional.


La conferencia de Empleabilidad sin filtros by USAP Honduras ha formado parte de ese compromiso institucional y ha reflejado una visión de preparar profesionales competitivos e innovadores.



